PSICOLOGIA DAS ORGANIZAÇÕES

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PSICOLOGIA DAS ORGANIZAÇÕES

Considerações sobre os primórdios da psicologia. Noção de indivíduo, contribuições dos primeiros psicólogos e correntes psicológicas. Surgimento da psicologia social e suas vertentes. Introdução da psicologia na esfera empresarial, diferenciando os principais aspectos da psicologia organizacional, do trabalho e industrial. Contribuições da psicologia para o desenvolvimento da administração. Estrutura psicológica do indivíduo, aplicada a questões cotidianas e profissionais (influência da personalidade, percepção, motivação e emoção na atuação empresarial). Vantagens da empresa com a colaboração da psicologia como ciência aplicada no entendimento das relações organizacionais. Valorização do trabalho em equipe e/ou em grupos e resolução de conflitos, sustentados por correntes teóricas da psicologia e da administração.

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criado em

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Conteúdo programático:

1.?Introdução ao estudo da Psicologia



2.?Psicologia e organizações



3.?Abrangência do estudo psicológico



4.?A Psicologia aplicada à Administração



5. O
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Moises G.

Avaliação geral do curso:

Módulos & aulas

Módulo 1: PSICOLOGIA DAS ORGANIZAÇÕES

Aula em portalava

Lição 1.1 : Introdução ao estudo da Psicologia

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Lição 1.2 : Psicologia e as organizações

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Lição 1.3 : Abrangência do estudo psicológico

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Lição 1.4 : A psicologia aplicada à administração

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Lição 1.5 : O indivíduo e o grupo

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