Módulo 1: Preparação para a entrevista
Aula 1 - Pesquisa da empresa;
Aula 2 - Revisão do currículo;
Aula 3 - Prática de perguntas comuns;
Aula 4 - Preparação de perguntas para o entrevistador;
Aula 5 - Vestimenta e postura adequadas;
Aula 6 - Desenvolvimento do discurso de apresentação;
Aula 7 - Gerenciamento do tempo antes da entrevista;

Módulo 2: Comunicação eficaz
Aula 1 - Expressão verbal clara e concisa;
Aula 2 - Linguagem corporal positiva;
Aula 3 - Escuta ativa;
Aula 4 - Uso de exemplos concretos;
Aula 5 - Evitar palavras e expressões negativas;
Aula 6 - Prática de comunicação assertiva;
Aula 7 - Feedback e autoavaliação;

Módulo 3: Domínio das competências
Aula 1 - Destaque das habilidades relevantes;
Aula 2 - Experiências anteriores e suas contribuições;
Aula 3 - Situações de trabalho em equipe;
Aula 4 - Resolução de conflitos;
Aula 5 - Iniciativa e proatividade;
Aula 6 - Flexibilidade e adaptabilidade;
Aula 7 - Lidar com a pressão e o estresse;

Módulo 4: Estratégias para impressionar o entrevistador
Aula 1 - Apresentação de cases de sucesso;
Aula 2 - Demonstrar conhecimento da empresa;
Aula 3 - Falar sobre metas e objetivos profissionais;
Aula 4 - Mostrar interesse genuíno pela vaga;
Aula 5 - Destacar conquistas relevantes;
Aula 6 - Abordar pontos fracos de forma positiva;
Aula 7 - Finalizar a entrevista de forma memorável;

Módulo 5: Lidando com perguntas difíceis
Aula 1 - Perguntas sobre pontos fracos;
Aula 2 - Desafios enfrentados e aprendizados;
Aula 3 - Expectativas de salário e benefícios;
Aula 4 - Planos de carreira e desenvolvimento profissional;
Aula 5 - Experiências negativas e como superá-las;
Aula 6 - Conflitos e resoluções anteriores;
Aula 7 - Perguntas sobre ética e valores pessoais;

Módulo 6: Follow-up pós-entrevista
Aula 1 - Enviar carta de agradecimento;
Aula 2 - Manter contato de forma profissional;
Aula 3 - Solicitar feedback da entrevista;
Aula 4 - Continuar a pesquisa sobre a empresa;
Aula 5 - Preparação para possíveis próximas etapas;
Aula 6 - Seguir as instruções do recrutador;
Aula 7 - Ficar atento aos prazos e decisões da empresa;

Módulo 7: Desenvolvimento contínuo
Aula 1 - Autoavaliação pós-entrevista;
Aula 2 - Identificação de pontos de melhoria;
Aula 3 - Acompanhamento dos resultados das entrevistas;
Aula 4 - Participação em workshops e treinamentos;
Aula 5 - Networking e troca de experiências com outros profissionais;
Aula 6 - Atualização constante do currículo e perfil profissional;
Aula 7 - Planejamento de futuras entrevistas e oportunidades de emprego.